Производство молока является одним из основных направлений в животноводстве. И сегодня эта продукция позволяет иметь хорошие доходы, укрепляя финансовое положение сельхозпроизводителей. Но это утверждение верно лишь при грамотной организации производственного процесса и получении качественного молока и надоев, соответствующих генетическому потенциалу стада. Иначе огромная часть вложенных средств попросту «проедается» животными без надлежащей экономической отдачи. А начинается хорошее молоко с качественной работы по осеменению дойного стада. Именно здесь закладывается фундамент молочной состоятельности любого хозяйства. Как же налажена работа по воспроизводству стада в сельхозорганизациях нашего района? Об этом наш разговор с главным зоотехником-селекционером Речицкого филиала РСУП «Гомельгосплемпредприятие» В.А. Хмельницким.
– Владимир Алексеевич, с какими показателями в селекционной работе начинаем мы текущий год?
– К сожалению, приходится констатировать снижение количества полученных растелов в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. Если в январе 2010 года мы получили 2065 растелов, то в нынешнем – только 1884. С минусом в этом направлении сработали такие хозяйства как КСУП «Агрокомбинат «Холмеч» (минус 69 растелов), колхоз (СПК) «21 съезд КПСС» (минус 68), КСУП «Дзержинский-агро» (минус 45), КСУП «Совхоз Исток» (минус 36 растелов).
Телят получено на 156 голов меньше, чем в 2010 году. На 60 голов меньше получили телят в КСУП «Агрокомбинат «Холмеч», на 63 головы меньше в колхозе (СПК) «21 съезд КПСС», на 49 – в КСУП «Дзержинский-агро», на 28 – в КСУП «Совхоз Исток», на 10 голов в КСУП «Новый путь-агро».
– Что же явилось причиной снижения количества растелов и полученных телят?
– Основная причина – это наличие гинекологически больных животных. В том же КСУП «Агрокомбинат «Холмеч» таковых насчитывается 121 голова, в колхозе (СПК) «21 съезд КПСС» – 190, в КСУП «Дзержинский-агро» – 78, в КСУП «Совхоз Исток» – 80. Всего же по району таких животных насчитывается 828 голов. Лечение, которое было проведено соответствующими звеньями хозяйств, оказалось неэффективным. И здесь нельзя мириться с равнодушием и элементарной халатностью отдельных специалистов. Зачастую, посещая фермы хозяйств, приходится наблюдать картину, когда так называемые «сухостойные» коровы находятся вместе с дойным стадом. Когда сроки раздоя с предусмотренных 100 дней сокращаются до 20. Когда зоотехники, ветврачи не считают нужным присутствовать при доении и кормлении стада.
– Какие еще проблемы имеются сегодня в селекционной работе?
– Просматривается, я бы сказал, отсутствие контроля со стороны зооветеринарных служб отдельных хозяйств за работой по обеспечению ремонтными телками – то есть тем поголовьем, которое должно пополнять дойное стадо. Для того чтобы телку осеменить и она способна была нормально растелиться, животное должно иметь определенную массу тела. Но не везде в этом направлении ведется целенаправленная работа. В колхозе (СПК) «21 съезд КПСС» среднесуточный привес ремонтных телок составил всего 568 граммов, в КСУП «Комсомольск» – 469 граммов, а в филиале «Речицкий» РУП «РМЗ» и того меньше – 449 граммов. Естественно, животные, которые набирают вес такими темпами, не скоро смогут приносить молочную отдачу.
134 головы мертворожденных телят и абортов получено в январе текущего года. А это составляет 1% потерь телят на 100 маток. И это только январь! Если так будем работать, то за год этот показатель побьет все рекорды.
Из 1827 голов приплода, полученного в январе, 21 голова пала и 62 забито по различным причинам. Объяснить подобные цифры довольно сложно. А сегодня требования руководства Минсельхозпрода и губернатора, озвученные на недавнем совещании по защите прогнозных показателей государственных и республиканских программ развития сельского хозяйства области, таковы, что за непроизводительное выбытие молодняка скота спрос будет значительно повышен. У нас же многие пока работают по старинке. Здесь увязываются и вопросы оприходования молодняка – проверки зачастую выявляют телят без номеров, что дает почву для различных злоупотреблений.
– А как обстоят дела с осеменением под растел 2011 года?
– Здесь пока показатели обнадеживающие. За январь осеменено 3057 голов коров и телок, что на 249 голов, или на 9 процентов, больше, чем в январе 2010 года. Хотя и здесь есть аутсайдеры, которые пока раскачиваются. Так в КСУПах «Новый путь-агро» и «Совхоз Исток» осеменено всего 97% к уровню прошлого года, в КСУП «Дзержинский-агро» – 85%, а в филиалах «Демехи» ОАО «РКХП» и «Речицкий» РУП «РМЗ» всего по 81%. Но всё-таки в целом по району работа ведется на высоком уровне. Тем же хозяйствам, которые пока медлят с осеменением, нужно подумать – откуда будет молоко, когда не будет растелов. И усиливать работу по осеменению животных.
– Чего же, по-Вашему, не хватает еще в работе по воспроизводству стада?
– Не хватает элементарной ответственности. Многие понимают, что в огромной степени показатели получения молока зависят от работы по воспроизводству стада, но, тем не менее, относятся к этой работе как ко второстепенной. Между тем и руководителям стоит повернуться лицом к зооветеринарным службам хозяйств, и специалистам этих служб выполнять свои обязанности более ответственно. За прошлый год в среднем по району получено 5007 кг молока на условную голову. А к 2015 году, согласно прогнозу, перед районом стоит задача получать по 7200 кг на голову. Достичь такого показателя можно только проводя целенаправленную селекционную работу. Сегодня жизнь требует того, чтобы в каждом хозяйстве был зоотехник-селекционер, который бы работал со стадом. Этот специалист должен отбирать телок от высокопродуктивных коров, формировать из них отдельные группы, создавая надлежащие условия содержания и кормления. К сожалению, на сегодняшний день такие специалисты есть лишь в считанных хозяйствах. Да и сама организация селекционной работы требует коренного улучшения. Очень хорошим примером является отношение к этим вопросам в колхозе (ПСК) «50 лет Октября». На пунктах искусственного осеменения здесь всегда идеальный порядок и соответствующие условия для работы,ветпрепаратами для лечения гинекологических заболеваний и стимуляции не приходящих в охоту животных зооветеринарная служба всегда своевременно обеспечивается. Да и заработная плата техников-осеменителей, а это, можно сказать – основное звено в селекционной работе, здесь от 900 тысяч до 1 млн 600 тыс. рублей. В то время как, в том же КСУП «Агрокомбинат «Холмеч» такие специалисты получают от 500 до 900 тысяч, в колхозе (СПК) «21 съезд КПСС» - от 400 до 1 млн 400 тыс., а в филиале «Речицкий» РУП «РМЗ» и того меньше – от 300 до 800 тысяч. Налицо забота руководителя колхоза (ПСК) «50 лет Октября» Григория Куприяновича Шпакова о воспроизводстве стада и о тех людях, которые эту работу проводят. А отдача не заставляет себя ждать. Здесь нет проблем ни с получением растелов, ни с обеспеченностью ремонтными телками, ни с болезнями животных. А соответственно, и показатели по надоям молока реально высокие. Потому что каждый специалист чувствует персональную ответственность за порученный участок работы и знает, что он может потерять, если станет работать некачественно. Вот такого отношения к работе по воспроизводству стада хотелось бы пожелать и всем руководителям и специалистам наших сельхозорганизаций.
— Спасибо, Владимир Алексеевич, за обстоятельную беседу. Думаю, есть надежда, что проблемы в воспроизводстве стада, а соответственно и во всем молочном животноводстве района, найдут понимание у тех людей, кто ими должен заниматься, и в текущем году Речицкий район также сохранит свои лидирующие позиции в производстве молока.
